Letteratura Italiana di Scienze Infermieristiche
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| Progetto realizzato e curato dall’Ordine delle Professioni Infermieristiche di Roma |
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Petrucci Maria S, Masanotti Giuseppe. Mobbing: indagine conoscitiva sul fenomeno in un’Asl umbra. Educazione sanitaria e promozione della salute 2008;31(3):209–222. Added by: Laura Soldà (03/01/2009, 17:58) |
| Resource type: Journal Article ID no. (ISBN etc.): 1124-3651 BibTeX citation key: Petrucci2008 View all bibliographic details  |
Categories: Infermieristica clinica, Management Subcategories: Mobbing, Risk management, Sicurezza Keywords: Risk management Creators: Masanotti, Petrucci Publisher: Collection: Educazione sanitaria e promozione della salute |
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| Abstract |
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(Trascritto dall'articolo). Obiettivo: valutare la presenza di eventuali fattori lavorativi, in particolare organizzativi, favorenti lo sviluppo di fenomeni di mobbing. Metodo: indagine conoscitiva effettuata mediante la somministrazione di un questionario riguardante il clima organizzativo, le mansioni e condizioni di lavoro, le relazioni interpersonali e la comunicazione d’impresa. Risultati: dall’analisi delle risposte espresse sono emerse una organizzazione aziendale e un sistema di comunicazione interno che favoriscono il manifestarsi di situazioni di stress, disagio e molestie. Queste ultime hanno interessato il 23% dei dipendenti. In particolare hanno mostrato una maggiore prevalenza quelle psicologiche seguite da quelle sessuali e da quelle fisiche. Si è messa così in evidenza la necessità di interventi e azioni positive volte alla prevenzione e/o arginazione del fenomeno nell’Azienda. Added by: Laura Soldà |